DECRETO Nº 22.703
DISPÕE SOBRE AS DESCRIÇÕES E AS ATRIBUIÇÕES DOS
CARGOS DO PESSOAL CIVIL, DEFINIDOS PELA LEI N° 6537,
DE 04 DE AGOSTO DE 2011.
O PREFEITO MUNICIPAL DE CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM, Estado do Espírito
Santo, no uso de suas atribuições legais,
RESOLVE:
Art. 1° Ficam aprovadas as descrições e as
atribuições dos Cargos do Pessoal Civil, definidos no
Anexo
I da Lei n° 6537, de 04 de Agosto de 2011, e que são constantes do Anexo
deste Decreto.
Art. 2° Este Decreto entrará em vigor na data de sua
publicação, revogadas as disposições em contrário.
Cachoeiro de Itapemirim, 15
de março de 2012.
CARLOS ROBERTO CASTEGLIONE DIAS
Prefeito Municipal
Este texto não substitui
o original publicado e arquivado na Prefeitura Municipal de Cachoeiro de
Itapemirim.
ANEXO
(Decreto n° 22.703, de 15/03/2012)
ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS - AGERSA
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: PROCURADOR JURÍDICO |
HABILITAÇÃO
PROFISSIONAL: Nível
Superior na área de Direito acrescido de registro no conselho de classe -
OAB. |
JORNADA DE TRABALHO: 20 (vinte) horas semanais |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Representar judicialmente AGERSA - Agência
Municipal de Regulação dos Serviços Públicos Delegados de Cachoeiro de
Itapemirim, bem como assessorar juridicamente o planejamento, a execução, o
acompanhamento e a avaliação das atividades relacionadas diretamente com a
competência, a missão e o plano de trabalho da AGERSA visando o cumprimento
dos objetivos e metas estabelecidos. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Assessorar juridicamente o planejamento,
a execução, o acompanhamento e a avaliação das atividades relacionadas
diretamente com a competência, a missão e o plano de trabalho da AGERSA -
Agência Municipal de Regulação dos Serviços Públicos Delegados de Cachoeiro
de Itapemirim, visando o cumprimento dos objetivos e metas estabelecidos; Þ
Realizar a representação judicial, em
todas as instâncias jurisdicionais, defendendo os interesses da AGERSA -
Agência Municipal de Regulação dos Serviços Públicos Delegados de Cachoeiro
de Itapemirim, com autonomia técnico-funcional e com as prerrogativas da advocacia
pública; Þ
Patrocinar os interesses da AGERSA -
Agência Municipal de Regulação dos Serviços Públicos Delegados de Cachoeiro
de Itapemirim, segundo determinação da Diretoria Executiva e Presidência; Þ
Assessorar e orientar as chefias nos
assuntos relacionados com os conhecimentos técnico-especializados da
categoria; Þ
Emitir pareceres de natureza jurídica; Þ
Programar, organizar, coordenar, executar
e controlar as atividades relacionadas com o assessoramento jurídico em
geral; Þ
Lavrar e analisar contratos, convênios,
acordos, ajustes e respectivos aditivos; acompanhar as publicações de
natureza jurídica, especialmente as ligadas às atividades do órgão; Þ
Elaborar anteprojeto de leis, decretos,
regulamentos, portarias e normas internas; Þ
Organizar e manter atualizada coletânea de
leis e decretos, bem como o repositório da jurisprudência judiciária e
administrativa, especialmente as ligadas ao órgão; Þ
Elaborar exposição de motivos que exijam
atenção especializada do profissional; Þ
Participar de comissões disciplinares ou
de sindicâncias; Þ
Fornecer dados estatísticos e apresentar
relatórios de suas atividades; Þ
Emitir pareceres sobre assuntos de sua
área de competência; Þ
Exercer as demais incumbências que lhe
forem atribuídas pelo Regimento Interno; Þ
Realizar outras atribuições compatíveis
com sua especialização profissional. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: CONTADOR |
HABILITAÇÃO
PROFISSIONAL: Nível
Superior em Ciências Contábeis acrescido de registro no conselho de classe -
CRC. |
JORNADA DE TRABALHO: 30 (trinta) horas semanais |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: O ocupante do cargo executará tarefas referentes a administração financeira, contábil e auditoriais. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Elaborar planos de contas e
preparar normas de trabalho de contabilidade; Þ
Elaborar os balancetes
mensais, orçamentários, financeiro e patrimonial com os respectivos
demonstrativos; Þ
Elaborar balanços gerais com
os respectivos demonstrativos; Þ
Elaborar registros de
operações contábeis; Þ
Organizar dados para a
proposta orçamentária; Þ
Elaborar certificados de
exatidão de balanços e outras peças contábeis; Þ
Fazer acompanhamento da
legislação sobre execução orçamentária; Þ
Controlar empenhos e anulação
de empenhos; Þ
Orientar na organização de
processo de tomadas de prestação de contas; Þ
Assinar balanços e
balancetes; Þ
Fazer registros sistemáticos
da legislação pertinente às atividades de contabilidade de administração
financeira; Þ
Opinar a respeito de
consultas formuladas sobre matéria de natureza técnica, jurídico contábil,
financeira e orçamentária, propondo se for o caso,
as soluções cabíveis em tese; Þ
Realizar trabalhos de
auditoria contábil interna, inspecionando regularmente a escrituração dos
livros fiscais, verificando se os registros efetuados correspondem aos
documentos que lhes deram origem; Þ
Supervisionar os cálculos de
reavaliação do ativo e de depreciação de veículos, máquinas, móveis,
utensílios e instalações, ou participar destes trabalhos, adotando os índices
indicados para cada ano; Þ
Realizar perícias e
verificações judiciais ou extrajudiciais; Þ
Fornecer dados estatísticos e
apresentar relatórios de suas atividades; Þ
Emitir pareceres, laudos e
informações sobre assuntos contábeis, financeiros e orçamentários; Þ
Exercer as demais
incumbências que lhe forem atribuídas pelo Regimento Interno; Þ
Realizar outras atribuições
compatíveis com sua especialização profissional. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: ANALISTA ECONÔMICO |
HABILITAÇÃO
PROFISSIONAL: Nível
Superior em Economia acrescido de registro no conselho de classe - CORECON. |
JORNADA DE TRABALHO: 30 (trinta) horas semanais |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades relacionadas com trabalhos técnicos
que envolvam assuntos relacionados com a interpretação, aplicação de
legislação e emissão de pareceres em assuntos diversos na área de economia. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos a partir de diagnósticos
de problemas econômicos; Þ
Realizar análise e perícias da situação
econômica, financeira e administrativa do órgão; Þ
Realizar estudos e trabalhos sobre a
organização e planejamento de produção; Þ
Realizar estudos sobre os fatores de
produção, circulação e distribuição dos produtos nas diferentes regiões dos
pais; Þ
Realizar coleta e interpretação de dados
econômicos sobre produção, distribuição e consumo de mercadorias; Þ
Analisar crises econômicas e propostas de
medidas aconselháveis as suas soluções; Þ
Estudar fatores de formação de preços nos
centros produtores e mercados consumidores acompanhados de números, índices. tabelas e gráficos; Þ
Realizar análise e orientação da política
de preços e salários; Þ
Realizar estudos, com órgãos
especializados e instituições interessadas, das condições e exigências dos
mercados externos, para o desenvolvimento da exportação; Þ
Avaliar e analisar os custos de produção
dos projetos, acompanhamento o controle de sua programação física e
financeira; Þ
Examinar e emitir parecer sobre a fixação
de preços para alienação de terras que tenham sido ou venham a ser
incorporados ao patrimônio do órgão; Þ
Colaborar em estudos, objetivando as
operações de compra e venda de imóveis para execução de projetos; Þ
Realizar estudos de viabilidade econômica
para a fundação de cooperativas; Þ
Realizar trabalhos visando orientar as
entidades sindicais e de cooperativismo no que se refere aos problemas de
pesquisa de mercado, mão-de-obra, produção, produtividade face aos objetivos
nacionais, estaduais e municipais; Þ
Realizar estudos e pesquisas relacionadas
com a regulação do abastecimento de produtos essenciais; Þ
Desenvolver estudos cíclicos por produto
essencial nas fases de produção, transporte, armazenamento e comercialização;
Þ
Fornecer dados estatísticos e apresentar
relatórios de suas atividades; Þ
Emitir laudos e pareceres sobre assuntos
de sua área de competência; Þ
Executar outras atividades compatíveis
com o cargo. Þ
Exercer as demais incumbências que lhe
forem atribuídas pelo Regimento Interno; Þ
Realizar outras atribuições compatíveis
com sua especialização profissional. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: ANALISTA
AMBIENTAL |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Nível
Superior Completo com experiência em área de conhecimento aplicável ao
desenvolvimento de atividades análise, elaboração e acompanhamento de
projetos, assessoramento dos aspectos ambientais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
JORNADA DE TRABALHO: 30 (trinta) horas semanais |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades relacionadas com trabalhos técnicos
ligados ao planejamento ambiental, organizacional e estratégico afetos à
execução das políticas nacionais, estaduais e municipais de meio ambiente. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Planejar, coordenar e supervisionar as
atividades de sua competência; Þ
Desenvolver as atividades decorrentes da
aplicação da legislação ambiental nacional, estadual e municipal, por meio
de: Fiscalização e Licenciamento Ambiental de Fontes de Poluição e de degradação
ambiental; Þ
Atender a situações de emergência
envolvendo acidentes ambientais; Þ
Realizar
Auditoria de Conformidade Legal: levantamentos, vistorias e avaliações
ambientais, identificação e caracterização de fontes de poluição, realização
de amostragens para avaliação da qualidade do meio e de emissões em fontes de
poluição, interpretação de dados ambientais e elaboração de relatórios
técnicos; Þ
Participar junto à equipe técnica da
Agência Ambiental na avaliação de: efeitos da poluição por emissões gasosas,
líquidas e resíduos sólidos, sistemas de controle de poluição ambiental, sistemas
de gestão ambiental, novas tecnologias para a redução da emissão de
poluentes; Þ
Atuar nas diversas áreas/unidades,
exercendo atribuições no âmbito de sua capacitação técnica e formação, bem
como implementando políticas e realizando estudos e pesquisas
relativos a essas atribuições; Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE SANEAMENTO |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: contribuir para o planejamento, execução,
acompanhamento e avaliação das atividades relacionadas diretamente com as
competências, a missão e o plano de trabalho da AGERSA - Agência Municipal de
Regulação dos Serviços Públicos Delegados de Cachoeiro de Itapemirim, visando
o cumprimento dos objetivos e metas estabelecidos. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos
técnicos para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de prestação
dos serviços de saneamento; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de saneamento,
visando identificar a regularidade ou desvios no atendimento aos padrões
estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive
mediante autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de saneamento, elaborando e apresentando
seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE TRANSPORTES |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades relacionadas com trabalhos na execução, coordenar e controle as atividades de
transporte da AGERSA - Agência Municipal de Regulação dos Serviços
Públicos Delegados de Cachoeiro de Itapemirim. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos técnicos
para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de prestação dos
serviços de transporte; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de transporte,
visando identificar a regularidade ou desvios no atendimento aos padrões
estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive
mediante autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de transporte, elaborando e apresentando
seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE PROPAGANDA E PUBLICIDADE |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades relacionadas com trabalhos na execução, coordenar e controle as atividades de propaganda
e publicidade da AGERSA - Agência Municipal de Regulação dos Serviços
Públicos Delegados de Cachoeiro de Itapemirim. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos
técnicos para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de
prestação dos serviços de propaganda e publicidade; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de propaganda e
publicidade, visando identificar a regularidade ou desvios no atendimento aos
padrões estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive
mediante autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de propaganda e publicidade, elaborando e
apresentando seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE LIXO E RESÍDUOS SÓLIDOS |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO
SUMÁRIA DO CARGO:
Atividades relacionadas com trabalhos na fiscalização
dos serviços de limpeza pública, recolhimento de lixo e zelando pelo
cumprimento de leis e regulamentos municipais. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos
técnicos para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de
prestação dos serviços de resíduos sólidos; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de resíduos
sólidos, visando identificar a regularidade ou desvios no atendimento aos
padrões estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive
mediante autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de resíduos sólidos, elaborando e
apresentando seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE ILUMINAÇÃO PÚBLICA |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades
relacionadas com trabalhos de planejamento, coordenação, controle e execução
de atividades técnicas, administrativas, referente a
iluminação pública. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos
técnicos para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de
prestação dos serviços de iluminação pública; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de iluminação
pública, visando identificar a regularidade ou desvios no atendimento aos
padrões estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive mediante
autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de iluminação pública, elaborando e
apresentando seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: COORDENADOR
DE REGULAÇÃO DE ESPAÇOS PÚBLICOS |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades
relacionadas com trabalhos de planejamento, coordenação, controle e execução
de atividades técnicas, administrativas, referente aos espaços públicos do
município. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Realizar estudos e fornecer elementos
técnicos para a definição e/ou modificação dos padrões de operação e de
prestação dos serviços de espaços públicos municipais; Þ
Auxiliar na elaboração das propostas de
normas, regulações técnicas para a definição dos padrões de serviços e a
fiscalização e acompanhamento da prestação dos serviços; Þ
Executar programas regulares,
acompanhamento das informações sobre a prestação dos serviços de espaços
públicos municipais, visando identificar a regularidade ou desvios no
atendimento aos padrões estabelecidos; Þ
Executar de modo sistemático ou em regime
especial, a fiscalização e verificação em campo do funcionamento dos sistemas
e dos padrões efetivos dos serviços ofertados, desde a produção até o
consumidor, identificando e tratando os desvios constatados, inclusive
mediante autuações e sanções cabíveis; Þ
Solicitar auditorias e processos de
certificação técnica nos sistemas de espaços públicos municipais, elaborando
e apresentando seus resultados e propostas de medidas decorrentes. Þ
Desenvolver outras atividades pertinentes
e necessárias ao pleno desempenho das funções do cargo. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: AUXILIAR
DE SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Atividades relacionadas com a execução de
serviços administrativos que envolvem o apoio às diversas áreas de uma
organização, como por exemplo, atender fornecedores e clientes, efetuar
cadastros, digitação, fornecer e receber informações sobre produtos e
serviços, cuidar de documentações específicas. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ Coordenar e executar trabalhos relacionados com a organização e
atualização de arquivos e fichários; Þ Redigir instruções, ordens de serviço, minutas de cartas,
ofícios, memorandos e atos administrativos sobre assuntos do órgão; Þ Auxiliar na aquisição e, suprimento de material permanente e de
consumo divulgação de editais e outras tarefas correlatas; Þ Coordenar, controlar e executar o cadastramento dos bens de
caráter permanente; Þ Auxiliar o pessoal técnico na definição de objetivos e no planejamento
administrativo do órgão; Þ Auxiliar e propor o aperfeiçoamento e adequação da legislação e
normas específicas, bem como, métodos e técnicas de trabalho; Þ Participar, mediante supervisão e orientação, de trabalhos
relacionados à concorrência ou tomada de preços para aquisição de material,
redigindo atos, termos de ajuste e contratos
correspondentes; Þ Executar trabalhos referentes ao registro, análise e controle de
serviços contábeis; Þ Executar trabalhos relativos a balancetes, análises e controles
estatísticos; Þ Executar serviços de cadastro geral, manutenção e organização de
arquivos cadastrais, microfilmagem, e equipamento específico; Þ Executar serviços de análise e encaminhamento de processos,
pesquisa legislativa e jurisprudencial; Þ Executar serviços relativos à atualização de registros
funcionais, elaboração de folhas de pagamento, datilografia, cadastramento de
servidores, operação de máquinas diversas e compra e controle de material; Þ Organizar e controlar os serviços de recepção, encaminhamento de
documentos e correspondência em geral; Þ Secretariar autoridades de hierarquia superior, redigindo
expedientes relacionados as suas atividades; Integrar-se em projetos de
pesquisa, levantamento de dados e diagnósticos, emprestando apoio
administrativo necessário; Þ Fornecer dados estatísticos e apresentar relatórios de suas
atividades; Þ Exercer outras atividades correlatas que lhe forem conferidas
por superior. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: AUXILIAR
DE SERVIÇOS PÚBLICOS |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO
SUMÁRIA DO CARGO:
Os ocupantes do cargo têm como atribuições a execução de tarefas de
natureza rotineira de limpeza arrumação e de zeladoria em geral nas
dependências da AGERSA, preparar cafezinhos lanches bem como realizar
trabalhos de coleta e entrega de documentos e outros afins. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Limpar e arrumar as dependências e
instalações da AGERSA, a fim de mantê-la nas condições de asseio requeridas; Þ
Recolher o lixo da unidade em que serve,
acondicionando detritos e depositando-os de acordo com as determinações
definidas; Þ
Percorrer as dependências da unidade em
que serve, abrindo e fechando janelas, portas e portões, bem como ligando e
desligando pontos de iluminação, máquinas e aparelhos elétricos; Þ
Manter a devida higiene e conservação das
instalações sanitárias e de cozinha; Þ
Remover o pó de móveis, paredes, tetos,
portas, janelas e equipamentos; Þ
Preparar e servir café ou pequenos
lanches a visitantes e servidores da Câmara; Þ Verificar
o prazo de validade dos alimentos antes de prepará-los; Þ
Manter limpos os utensílios de copa e
cozinha efetuando a lavagem e guarda; Þ
Verificar o estado de conservação dos
alimentos, separando os que não estejam em condições adequadas de utilização,
a fim de assegurar a qualidade dos produtos consumidos; Þ
Verificar a existência de material de
limpeza e alimentação e outros itens relacionados com seu trabalho,
comunicando ao superior imediato a necessidade de reposição, quando for o
caso; Þ
Receber e armazenar os gêneros
alimentícios, material de limpeza de acordo com normas e instruções
estabelecidas, a fim de atender aos requisitos de conservação e higiene; Þ
Manter limpo e arrumado o material sob
sua guarda; Þ
Comunicar ao superior imediato qualquer
irregularidade verificada, bem como a necessidade de consertos e reparos nas
dependências, móveis e utensílios que lhe cabe manter limpos e com boa
aparência; Þ
Comunicar ao superior imediato qualquer
irregularidade verificada, bem como a necessidade de consertos e reparos nas
dependências, móveis e utensílios, que lhe cabe manter limpos e com boa
aparência; Þ
Executar serviços de carga e descarga de
mercadorias, pacotes, embrulhos, entre outros, transportados por caminhões e
veículos; Þ
Executar serviços de vigilância e
recepção em portarias; atuar,quando solicitado, na execução dos serviços de limpeza de ruas,
parques, jardins e demais logradouros e vias públicas; Þ
Cumprir mandados internos e externos,
executando tarefas de coleta e entrega de documentos, mensagens ou pequenos
volumes; Þ Exercer outras atividades correlatas que lhe forem conferidas
por superior. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: AUXILIAR
DE SERVIÇOS OPERACIONAIS |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Realizar atividades de natureza multifuncional, a
fim de fornecer auxílio na execução de diversos trabalhos no interior de
unidades organizacionais e no ambiente externo, que não exija conhecimento
técnico ou específico, com ações operativas de ajudar, varrer, limpar, lavar,
espanar, servir, transportar, escavar, assentar, caminhar, subir escadas,
operar, manusear, arrumar, organizar, executar, carregar e descarregar, em
benefício do exercício das funções necessárias ao adequado funcionamento da
AGERSA. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Executar atividades relativas à limpeza,
conservação de dependências, instalações, máquinas, equipamentos,
instrumentos, utensílios e demais materiais de trabalho utilizados nas
unidades organizacionais da AGERSA; Þ
Realizar atividades de natureza manual e
que importem em esforço físico, em todas as unidades organizacionais de
prestação de serviços públicos municipais; Þ
Executar atividades dentro das
orientações técnicas e operacionais transmitidas, especificamente, pelo responsável
da unidade organizacional, cumprindo prazos, roteiros, horários, de modo a
auxiliar na realização das atividades finalísticas do órgão; Þ
Operar máquinas, equipamentos,
instrumentos manuais ou de manejo, que sejam comuns às atividades rotineiras das
pessoas em sociedade, atendendo apenas às orientações específicas que forem
necessárias ao cumprimento dos objetivos da unidade organizacional; Þ
Zelar pela guarda, conservação e limpeza
dos equipamentos, instrumentos, ferramentas e utensílios de trabalho. Þ
Executar serviços solicitados ou
pertinentes a sua ocupação e nas diversas modalidades; Þ
Executar serviços de limpeza e arrumação
nas dependências da Prefeitura Municipal e outros próprios municipais,
serviços que visem o bom funcionamento e apresentação dos prédios públicos; Þ
Realizar, eventualmente, serviços
externos para atender as necessidades do setor em que estiver lotado; Þ
Executar serviços de vigilância e
recepção em portarias; Þ
Atuar,quando solicitado, na execução dos
serviços de limpeza de ruas, parques, jardins e demais logradouros e vias
públicas; Þ
Executar serviços de entrega e recepção
de documentos entre as secretarias municipais, assim como, entre a Prefeitura
Municipal e os diversos órgãos públicos; Þ
Executar serviços de carga e descarga de
mercadorias, pacotes, embrulhos, entre outros, transportados por caminhões e
veículos; Þ
Fornecer apoio e auxílio na execução de
serviços referentes à pinturas em geral,
encanamento, calçamento, carpintaria, marcenaria, lanternagem de veículos,
construção, pavimentação e reforma de ruas, praças e jardins; zelar pela
conservação dos equipamentos e ferramentas, bem como a limpeza do local de
trabalho; Þ
Executar outras atividades de mesma
natureza e grau de complexidade. Þ Exercer outras atividades correlatas que lhe forem conferidas
por superior. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: AUXILIAR
DE OUVIDORIA |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: atuar no
setor de ouvidoria, fazendo ligações e buscar informações sobre os
atendimentos, recebendo, examinando e dando
encaminhamento a reclamações, denúncias, pedidos de informações, críticas,
elogios, sugestões etc. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ Auxiliar
diretamente na atuação do recebimento, processando e provimento as
reclamações e proposições dos usuários, relacionados à prestação dos serviços
públicos delegados e regulados por lei municipal Þ Atender as ligações para elogios e/ou reclamações dos clientes,
e elaborar relatórios para gerência. Þ Ter a iniciativa necessária para passar feedback
dos atendimentos via telefone; Þ Zelar pelos interesses do ente Regulador e dos usuários dos
serviços públicos delegados e regulados; Þ
Auxiliar no monitoramento
das soluções das reclamações; Þ
Assegurar a participação da
comunidade na Instituição, para promover a melhoria dos serviços oferecidos; Þ
Atender às pessoas com cortesia e
respeito, evitando qualquer discriminação ou pré- julgamento; Þ
Agir com integridade, transparência e
imparcialidade; Þ
Atuar com agilidade e precisão; Þ
Resguardar o sigilo das informações; Þ Exercer outras atividades correlatas que lhe forem conferidas
por superior. |
DESCRIÇÃO E ESPECIFICAÇÃO DO CARGO |
CARGO: MOTORISTA |
DENOMINAÇÃO DO CARGO: Ensino
Médio Completo mais Carteira Nacional de
Habilitação categoria “D”. |
JORNADA DE TRABALHO: 40 (quarenta) horas semanais. |
RECRUTAMENTO: Externo, no mercado de trabalho,
mediante seleção em Concurso Público. |
DESCRIÇÃO SUMÁRIA DO CARGO: Os ocupantes do cargo
têm como atribuições a execução das tarefas referentes à condução de veículos
leves e pesados, manipulando os comandos de marchas e direção, no transporte
de servidores e cargas em geral. |
DESCRIÇÃO DETALHADA DAS TAREFAS Þ
Dirigir veículos oficiais,
transportando pessoas e materiais; Þ
Zelar pelo abastecimento,
conservação e limpeza do veículo sob sua responsabilidade; Þ
Efetuar pequenos reparos no
veículo sob sua responsabilidade; Þ
Comunicar ao chefe imediato a
ocorrência de irregularidades ou avarias com o veículo sob sua
responsabilidade; Þ
Proceder ao controle continua
de consumo de combustível, lubrificantes e manutenção em geral; Þ
Proceder ao mapeamento de
viagens, identificando usuários, seu destino, quilometragem, horários de
saída e chegada; Þ
Tratar os passageiros com
respeito e urbanidade; Þ
Manter atualizada sua
Carteira Nacional de Habilitação e a verificação da documentação do veículo; Þ
Atender as necessidades de
deslocamento a serviço, segundo determinação dos usuários, registrando as
ocorrências; Þ
Executar outras atividades
compatíveis com o cargo; Þ
Exercer outras atividades
correlatas que lhe forem conferidas por superior. |